Журнал учета инструктажей по пожарной безопасности

Какие документы нужны для проверки пожарной безопасности

Перечень первоочередных документов для проверки пожарной безопасности:

1. Приказ руководства предприятия о пожарной безопасности. В документе утверждается инструкция по ПБ, назначают ответственного за соблюдение данной инструкции, указывается круг его обязанностей и полномочий.
2. Инструкция по ПБ. По новым требованиям соответствующая инструкция должна быть максимально расширенной, подробной и охватывать мероприятия по обеспечении пожарной безопасности. Рекомендуемый объем инструкции от десяти до двадцати страниц. С инструкцией должны быть ознакомлены все работники организации.
3. Официальное свидетельство о прохождении обучения по специальной программе Пожтехминимума.
4. Наличие журналов о проведении инструктажа. Различают: для первичного, который проводится при поступлении нового работника в штат предприятия, и для текущих инструктажей. Не запрещается объединение данных журналов в один. Документацию заполняют, в которой утверждается периодичность проведения инструктажа, а также отчет о проведении его с подписями всех работников.
5. Журнал учета наличия огнетушителей с указанием срока перезарядки.

Журналы учета

Инструктаж является доказательством соблюдения одного из основных требований регламентирующего документа о пожарной безопасности. Поэтому официальное подтверждение инструктируемого лица получить необходимо. Сотрудник, проводивший инструктаж также ставит подпись в регистрационном журнале определенной формы.

Часто на предприятиях заводят разные журналы для каждого из видов инструктажей. Однако для первичного и вводного достаточно одного журнала регистрации, если штатная численность сотрудников маленькая.

В него заносятся сведения о дате проведения обучения, фамилия, инициалы и должность сотрудника. Указывают структурный отдел, в котором будет работать инструктируемый.

За основу журнала регистрации противопожарного инструктажа берется чистая канцелярская книга или готовый продукт из типографий. Перед использованием ее прошивают и скрепляют мокрой печатью предприятия.

Этот момент окажется важным при проверках и сдаче заполненного журнала в архив. Печать же подтверждается подписью ответственного лица. На титульном листе обозначают полное название предприятия, при необходимости отдела и дата введения журнала в действие.

Порядок проведения

Все виды инструктажа по ПБ проводятся уполномоченным сотрудником, указанным в приказе, или непосредственным руководителем организации.

Инструктаж проводится в строго регламентированном формате и включает несколько этапов:

1. Подготовка необходимых документов и приказов:
   • издание соответствующего приказа о проведении инструктажа по ПБ для сотрудника или сотрудников;
   • заключение между сотрудником и работодателем дополнительного соглашения, прикрепляемого к трудовому договору, договору о прохождении практики или другому документу, утверждающему статус инструктируемого;
   • подписание должностной инструкции, если в нее были внесены изменения. Если изменений не было, то соблюдение пункта не обязательно.
2. Разработка программы для предстоящего инструктажа. При подготовке работодателю стоит воспользоваться рекомендуемой программой (прил. № 2 приказа МЧС № 645), которая может быть изменена при учете специфики работы организации. Программа не может использована в неизменном виде при проведении целевого или внепланового инструктажа, так как они специфичны и направлены на решение узкой проблемы.
3. Определение графика проведения инструктажей разных типов. В график могут быть включены индивидуальные или групповые инструктажи, если инструктируемые занимают одинаковые или аналогичные должности.
4. Проведение инструктажа на основании составленного графика и утвержденной программы мероприятия.
5. Заполнение журнала учета, проведенного инструктажа. В него должны быть внесены данные об инструкторе, инструктируемом, сроках и виде инструктажа.

Бланк приказа можно скачать тут.

На практике наиболее сложным и трудозатратным является этап составления программы на основании не только регламентирующих документов, но и специфики деятельности предприятия.

Первичный

Этот вид инструктажа проводится непосредственного до того как начать работу.

Нюансы проведения:

• должны быть разработаны и согласованы программы;
• проводит непосредственный руководитель;
• в плане проведения обязательно отражаются все тонкости технологического процесса именно для данного рабочего места, а также сведения о режиме труда и отдыха;
• после того как инструктаж окончен, необходимо провести опрос об усвоенном материале;
• при положительных оценках о знаниях сотрудников выполняются записи в журналах, где все фиксируются подписями;
• отметка о проведении также проставляется в личной карточке.

Как проходит инструктаж

Инструктаж может проводиться с группой лиц, так и в индивидуальном порядке. В независимости от количества слушателей обучающий должен провести полный вводный инструктаж.

Вначале инструктор должен провести вводный экскурс, во время которого познакомить сотрудников с особенностями производства, уделив особое внимание объектам, относящимся к категории повышенной опасности. Желательно не просто рассказать про опасные объекты, но и привести примеры возгораний, которые уже случались на предприятии

В случае, когда показать работу средства, например, огнетушителя, в условиях помещения не возможно, лектор подробно рассказывает технику работы с прибором, показывая алгоритм использования на макете.

Отдельное внимание во время вводного инструктажа уделяется алгоритму поведения работников в случае возникновения пожароопасной ситуации. Лектору необходимо подробно рассказать про эвакуацию с опасного объекта, про проведение работ для локализации пожара сотрудниками разных отделов

В заключении инструктажа со слушателями проводиться практическое занятие по оказанию первой помощи пострадавшим. Инструктор должен показать основные виды перевязок, рассказать, как действовать при возникновении ожогов, донести до сотрудников, какие действия нельзя предпринимать в отношении раненного.

После окончания инструктажа каждый слушатель расписывается в специальных ведомостях. Подпись работника означает, что он прошел вводный курс и ознакомлен с основными требованиями безопасности противопожарной.

Когда инструктаж не проведен

Что будет, если не проводить целевой инструктаж? Последствия могут быть разными, например:

• если представителем противопожарной службы выявлено, что сотрудника не проинструктировали, то его отстраняют от работы, а на руководителя оформляется талон о нарушении;
• надзорные органы могут привлечь к административному или уголовному наказанию.

Проведение целевого инструктажа в области противопожарной безопасности регламентировано законодательными актами и невыполнение этого мероприятия может иметь неприятные последствия для руководства предприятия.

Видеоинструктаж по правилам пожарной безопасности и поведению при пожаре смотрите здесь:

Форма для приема вопроса, напишите свой

Ответственность за отсутствие проведения инструктажей

Нарушение правил пожарной безопасности, согласно статье 20.4 КоАП РФ, влечет за собой предупреждение или наложение административного штрафа от 2 000 рублей для граждан и до 200 000 рублей для юридических лиц.

Если же нарушения повлекли за собой возникновение пожара, то штрафные санкции увеличиваются: при незначительном уроне суммы штрафов варьируются от 4 000 рублей для граждан до 400 000 рублей для юрлиц. Чем более серьезны последствия такого нарушения, тем выше и карательные меры: если пожар причинил тяжкий вред здоровью или повлек за собой смерть человека, то санкции на юридических лиц могут достигать 1 000 000 рублей. Также нарушение в таком случае может повлечь за собой административное приостановление деятельности компании на срок до 90 суток.

Непроведение инструктажей и/или отсутствие журнала учета их проведения хоть и не является грубым нарушением, однако влечет за собой дополнительные тщательные проверки госорганами, что зачастую приводит к выявлениям дополнительных нарушений, а значит — и к большим штрафам.

О программе проведения

Чтобы во время инструктирования сотрудников не упустить ничего, рекомендуется заранее подготовить конспект, в котором поэтапно описать все действия и знания работников.

Использование программы проведения инструктажа позволяет не упустить ни одной детали

Но перед подготовкой конспекта необходимо подготовить Программу проведения инструктажа, в которой учитывается информация следующего характера:

1. Основные требования пожарной безопасности. В этом разделе нужно ознакомить сотрудников, какие нормативные документы существуют на государственном уровне, а также локально на предприятии.
2. Требования противопожарного режима при выполнении того или иного вида работ следует рассказать последовательно.
3. Обязательно следует учитывать, какие средства пожаротушения существуют и как ими умело пользоваться, какими средствами можно производить тушение пожаров в действующих электроустановках.
4. Алгоритм действий при возгорании: вызов противопожарной службы, сообщение непосредственному руководителю, правила эвакуации и многое другое.
5. Оказание первой помощи лицам, пострадавшим от произошедшего пожара. Обязательно упомянуть о вызове скорой помощи.

Программа проведения инструктажа должна быть разработана заранее, подписана разработчиком, согласована с представителем противопожарной службы и утверждена начальником пожарной охраны. Напротив каждой темы необходимо указать количество часов.

Цели проведения инструктажей по ПБ

Подобные встречи организовываются для подготовки сотрудников к чрезвычайным ситуациям. Вот что узнают работники на таких мероприятиях:

1. Происходит знакомство с территорией здания и его планировкой, расположением офисов и местами выхода. Также инструктор показывает на схеме эвакуционные пути, которыми придётся воспользоваться в случае возгорания.
2. Информация о специфике работы компании. Здесь речь пойдёт о возможной опасности материалов, которые работники используют для производства, или уже готовой продукции.
3. Знакомство со стационарными системами пожаротушения.
4. Указание мест, в которых находятся средства защиты, в том числе пожарные щиты, огнетушители и другие.
5. На некоторых предприятиях особенно актуальной является информация о специфике выполнения окрасочных и огневых работ. Также инструктор расскажет, как безопасно подготовить площадки и места, на которых будут проводиться временные и аварийные работы.

В каких случаях необходим внеплановый инструктаж

Проведение инструктажа вне плана осуществляется непосредственным руководителем. Основанием являются несколько причин:

1. Изменились регламенты работы, то есть технологический процесс отредактирован, и как действовать в тех или иных случаях тоже подверглось изменению. Получается, что ссылки по маршруту были на иные инструкции.
2. Нормативные и локальные акты были актуализированы, то есть сотрудников также необходимо ознакомить с изменениями или дополнениями. Это могут быть правила, регламенты, положения, стандарты, приказы и иные распорядительные документы.
3. При модернизации технологического оборудования. К примеру, работы выполнялись на одном станке, а так как требовалось совершенствование оборудования, администрацией предприятия было решено приобрести более современное, поэтому сотрудников необходимо ознакомить с работой на новых станках во избежание нештатных ситуаций.
4. Если произошло происшествие или несчастный случай с работниками, которые не выполняли требования ПБ при возгорании или пожаре, то внеплановое проведение беседы по пожарной безопасности необходимо.
5. При проведении проверок в области ПБ установлено, что сотрудники не владеют знаниями и не могут пользоваться первичными средствами пожаротушения, а также не знают как правильно эвакуироваться, то необходимо напомнить об этом.
6. По заключению проверяющих, то есть аудиторских проверок, проверок надзорными органами или инспекторами, работающими при предприятии. При выявлении недостаточных знаний, со стороны работающих проводится инструктаж вне плана.

Виды противопожарного инструктажа

Повышение уровня знаний о правилах противопожарной безопасности обеспечивается грамотным проведением инструктажей. Решения о регулярности занятий, круге обучаемых лиц принимает руководитель предприятия на основании общегосударственных норм.

Преподавание основ безопасного поведения при пожарах не допускают авторских импровизаций. Существует многолетний опыт, обеспечивающий эффективность процесса обучения. Методики известны и апробированы.

Существуют разные виды инструктажей, начиная от вводной беседы, заканчивая повторными занятиями, призванными обновлять и закреплять забывающуюся информацию. Обо всех видах и особенностях их проведения вы сможете узнать из статей на нашем сайте.

Продолжительность каждого занятия, количество встреч с персоналом, форма практикумов оговорены в нормативных документах. Информация, предлагаемая работникам промышленных объектов, существенно отличается от содержания курсов для воспитателей детских учреждений, преподавателей и сотрудников образовательных комплексов. Не зависимо от профиля деятельности организации обязательной частью занятий является скрупулезное изучение, тщательное запоминание маршрутов эвакуации.

инструктажа подлежит анализу, контролю со стороны руководителей, на которых возложена вся ответственность за грамотное поведение людей при пожарах.

На каждом предприятии должна быть оформлена инструкция о мерах пожарной безопасности. Что в ней содержится, кто ее подписывает и отвечает за исполнение?

В школах должны обязательно составляться инструкции по пожарной безопасности. Каждый сотрудник должен ознакомиться с их содержанием и пройти инструктаж.

С целью обеспечения безопасности в ДОУ проводят противопожарные инструктажи. Когда их надо проводить, и чему на них обучают?

С целью обучения сотрудников мерам пожарной безопасности и действию в случае возгорания, проводятся инструктажи. Кто подписывает приказ об их проведении, и на какие сроки планируют такие мероприятия?

При поступлении на новое место работы, а также в ряде других случаев проводится инструктаж сотрудника по пожарной безопасности. На какой нормативной базе основано это требования, каковы формы и сроки инструктирования?

Повторный инструктаж пожарной безопасности проводится на регулярной основе. Одновременно с повторным противопожарным инструктажем допускается организация обучения персонала технике безопасности. По окончании любого инструктажа по технике безопасности, включая повторный, необходимо подтвердить обучение росписью в журнале.

В каждой организации при приёме работника с ним проводят первичный инструктаж по пожарной безопасности. Проводится инструктаж ответственным лицом как минимум в течение одного часа.

При приеме на работу каждый сотрудник в организации должен проходить противопожарных инструктаж. Целью данного мероприятия является усвоение работниками действий в случае чрезвычайной ситуации.

Вводный и первичный инструктажи предназначены для работников всех учреждений. Сотрудникам рассказывают о системе пожарной безопасности, должностных обязанностях, законодательстве. Время проведения зависит от объёма преподаваемого материала и от закрепления знаний на практике.

вызова экстренныхоперативных служб

112

Пожарные и спасатели	101
Полиция	102
Скорая помощь	103
Газовая служба	104

Права на все материалы, опубликованные на сайте, принадлежат ресурсу ПротивПожара. Использование материалов возможно при наличии активной ссылки на источник. Информация взята из открытых источников и носит ознакомительный характер. За точными данными обращайтесь в лицензированные организации.

Политика конфиденциальности | Пользовательское соглашение

Журнал регистрации противопожарного инструктажа на рабочем месте

Российская система охраны труда состоит из множества составных частей, служащих обеспечению безопасных условий осуществления трудовой функции. Одним из таких элементов является обучение пожарной безопасности, которое должны проходить сотрудники предприятий. Для подтверждения исполнения указанной обязанности организации ведут журнал регистрации противопожарного инструктажа на рабочем месте.

Противопожарный инструктаж

Статьей 25 Федерального закона от 21.12.1994 N 69-ФЗ «О пожарной безопасности» предусмотрена необходимость осуществлять обучение работников предприятий противопожарной безопасности через:

• инструктажи;
• пожарно-технические минимумы.

Конкретные условия обучения разрабатываются отечественным МЧС.

Надо ли учиться чтобы проводить инструктаж по ПБ, нужно ли удостоверение?

Перед тем, как за сотрудником закрепят обязанности ответственного, он в обязательном порядке проходит курсы пожарно-технического минимума (ПТМ). Знания норм ПБ С обязательным получением удостоверения о прохождении обучения ПТМ сотрудник может получить как в специализированных заведениях, так и на своем предприятии. Последнее возможно Если  специальная программа обучения ПТМ, прошла согласование в районном органе ГПН и официально предприятие получило право на обучение своих сотрудников ПТМ. 

Периодически требуется проходить повторное обучение.

1. Для работников, чья деятельность связана с пожароопасным технологическим процессом (оборудованием) предусмотрены ежегодные курсы.
2. Для остальных 1 раз в 3 года.

После окончания работнику выдают удостоверение о проверке знаний ПТМ. Если обучение не пройдено, на руководителя организации при проведении проверки может быть наложен штраф от 6 до 15 тысяч руб. Если разъяснительные беседы по ПБ игнорируются руководством, то при повторном нарушении на предприятие выписывают штраф в пределах 150-200 тыс. руб.

Противопожарный режим

В широком смысле режим обозначает командование, управление, руководство, а также комплекс условий действий, работы, существования. Всем известный режим дня в детских учреждениях показывает порядок действий, обеспечивающий уход, безопасность для детей. Противопожарный режим – это комплекс правил, соответствующий требованиям пожарной безопасности, обеспечивающий:

1. порядок организации производства;
2. порядок поведения людей;
3. содержание зданий, сооружений.

Основанием является Постановление Правительства РФ от 25 апреля 2012 г. № 390 “О противопожарном режиме“. Этот документ устанавливает правила для различных предприятий, организаций, учреждений:

• научных;
• образовательных;
• культуры;
• зрелищных;
• лечебных;
• производственных;
• транспорта;
• хранения;
• жилых зданий.

Порядок проведения инструктажа и периодичность

Обратите внимание! Инструктор может работать с коллективом или вести индивидуальные занятия. Порядок проведения не зависит от формы обучения и проводится по следующей схеме:

Порядок проведения не зависит от формы обучения и проводится по следующей схеме:

1. Штатный инженер по технике безопасности рассказывает о специфике производства и объясняет, от какого объекта исходит опасность взрыва или возгорания.

Специалист обязательно проведет лекционные занятия о назначении различных приспособлений для ликвидации пожара. Необходимо подробно рассказать, как использовать инвентарь, например, примерить противогаз

Важно кратко объяснить устройство этих приспособлений. О месте размещения пожарного инвентаря необходимо осведомить всех сотрудников.

1. На практике слушатели должны научиться пользоваться огнетушителем и другим оборудованием для тушения пожара. Если такой возможности нет, нужно продемонстрировать действия при помощи макета.
2. Приводятся подробные объяснения об эвакуации в случае ЧП.
3. Последнее занятие – практика, на которой инструктируемые должны освоить основы оказания первой медицинской помощи. Лектор объяснит, как помочь пострадавшему с ожогами или ранами. Также он покажет на примере, как действовать нельзя.
4. По завершении курса каждый обучавшийся обязан расписаться в ведомости.

Занятие по пожарной безопасности

Дополнительная информация! Наличие подписи свидетельствует о том, что человек прошел нужный инструктаж. В случае ЧП сотруднику будет понятно, какие действия предпринять. Благодаря должному уровню знаний он сможет действовать грамотно и без паники.

Нужно ли составлять график инструктажей по пожарной безопасности?

Правила осуществления в организации повторного противопожарного инструктажа установлены пунктами 22-25 Приложения к Приказу МЧС РФ № 645 от 12.12.2007 и заключаются в следующем:

1. Его проводит лицо, отвечающее на предприятии за пожарную безопасность. Этот субъект – инструктор – назначается приказом директора компании.
2. Круг инструктируемых лиц – все сотрудники компании. При этом специфика выполняемой работы, стаж, уровень образования и профессиональная квалификация не имеют значения.
3. Частота проведения – минимум 1 раз за год. Если у работодателя имеется пожароопасное производство, его сотрудники проходят такое обучение минимум 1 раз за полугодие.
4. Инструктирование выполняется в соответствии с утвержденным графиком занятий, который регламентируется директором компании.
5. Занятия могут проводиться как на индивидуальной основе, так и с группой сотрудников. Групповой формат допускается, если такая группа дислоцируется в рамках общего рабочего места и при этом обслуживает однотипное техническое оборудование.
6. Обучение проводят по программе первичного противопожарного инструктирования, осуществляемого прямо на рабочем месте.
7. В рамках данного инструктирования проверяются знание правил пожарной безопасности, навыки применения первичных средств тушения огня, а также знание правил эвакуации и оповещения при возгораниях.

Очевидно, что повторный противопожарный инструктаж проводится в компании планомерно – с установленной периодичностью. Частота проведения указанного инструктажа регламентируется Приказом МЧС РФ № 645 от 12.12.2007:

1. Минимум 1 раз за год – для обычных компаний.
2. Минимум 1 раз за полугодие – для компаний с пожароопасными производствами.
3. Может и чаще, если получено согласие профсоюзов (учитывая специфику компании-работодателя).

Это значит, что повторное инструктирование должно осуществляться для наемных сотрудников в соответствии с графиком, составленным руководством компании-работодателя.

График может формироваться на:

• месяц (это актуально для сезонных работ);
• квартал (этот интервал чаще всего используется);
• полугодие (составляется по квартальным графикам);
• год (обобщает данные всех квартальных графиков и приводит их к годовому интервалу).

Документ оформляется как внутренний (локальный) акт, обладающий юридической силой в рамках компании-работодателя.

Как оформить для проведения повторного противопожарного обучения?

Форма графика проведения повторных противопожарных инструктажей (как и его содержание) не регламентирована законодательством РФ. Это значит, что он может формироваться работодателем по произвольному шаблону.

В графике нужно отразить такие сведения:

1. Название и регистрационные данные предприятия-работодателя.
2. Сведения о специалисте, отвечающем в компании за пожарную безопасность (то есть ФИО, должность и подразделение данного лица).
3. Список инструктируемых сотрудников (для каждого лица – ФИО, должность, подразделение).
4. Содержание, тематика занятий.
5. Дата и место проведения занятий.
6. Отметка ответственного специалиста о проведении занятий.
7. Дата и место следующего запланированного инструктажа.

График может формироваться как таблица, состоящая из таких граф (столбцов):

1. Порядковый номер заполненной строки.
2. Название инструктажа.
3. Категория инструктируемых.
4. Численность инструктируемых.
5. Даты осуществления (срок).
6. Инструкторы.
7. Отметка о выполненном инструктаже.

Виды противопожарных инструктажей

Собственникам, руководству предприятий, учреждений, организаций, частным предпринимателям, а также всем работникам, заключившим с ними трудовые договоры, следует знать, что на них по закону возложена обязанность организовать/пройти своевременное обучение в области ПБ, а контроль за неукоснительным исполнением этого процесса возложен на местные органы ГПН.

Противопожарный инструктаж по назначению, целям, срокам проведения может быть:

Вводный

Он проводится в специально оборудованном зале/кабинете, другом специально выделенном помещении, оснащенным/укомплектованным наглядными пособиями – ручными огнетушителями, индивидуальными средствами защиты, учебно-методическими материалами всего один раз для всех сотрудников/служащих, поступающих на работу в независимости от их новых должностей/обязанностей, образования, профессии, квалификации, стажа работы; а также для прибывающих на производственную стажировку/практику студентов/учащихся, в командировку, специалистов сторонних/подрядных организаций, сезонных рабочих. Инструктаж проводит, назначенное приказом должностное лицо, ответственное за ПБ, или инженер по ТБ/ПБ на крупных предприятиях.

Первичный

Осуществляется уже прямо на рабочих местах для всех категорий работников, прошедших вводный инструктаж, а также с собственными работниками, переведенными из другого подразделения предприятия/организации, а также теми из них, кому предстоит выполнять новую работу/обязанности.

Повторный

Он проводится с каждым сотрудником предприятия/организации в целях проверки/контроля знаний в области ПБ, действий при возникновении пожара.

Внеплановый

Его проводят, если нужно довести до персонала информацию об изменении требований правил ПБ, происшедших пожарах с гибелью людей, крупным ущербом, разрушением/обрушение зданий/сооружений по вине работников, в т.ч. на предприятиях подобного технологического/технического профиля, одного ведомства/компании.

Целевой

Проводится перед началом временных работ, выдачей разрешения/наряда-допуска для выполнения пожароопасных работ с использованием открытого пламени, при устранении аварийных ситуаций.

 Про наряд-допуска подробно можете прочитать  в данном материале.

Итак, сколько существует всего различных видов инструктажей по мерам ПБ – 5.

Все они используются для следующих основных целей:

Ознакомить новых работников/сотрудников с территорией, планировкой зданий, сооружений организации, ознакомить с основными эвакуационными путями/выходами, планами организации эвакуации, обязанностями/действиями при возникновении пожара, основными требованиями по соблюдению ПБ на предприятии.
Дать представление о специфики деятельности предприятия – опасности сырья, промежуточных/готовых продуктов, хранящихся на складах, транспортируемых, используемых в технологическом процессе, оборудовании/аппаратах, мерах предосторожности, требованиях ПБ при обращении с ними.
Проинформировать о наличии, способах приведения в действие стационарных систем пожаротушения, местах установки первичных средств борьбы с возможными очагами пламени – воздушно-пенных, порошковых, углекислотных огнетушителей, укомплектованных стволами и рукавами ПК внутреннего водопровода, пожарных щитов, ящиков с песком, ручных пожарных извещателей для подачи сигнала тревоги, запуска установок СОУЭ, систем дымоудаления.
Ознакомить с правилами ПБ при производстве огневых, окрасочных работ, нюансах подготовки площадок/мест проведения временных, аварийных работ, возможности отключения электрооборудования работников сторонних/субподрядных строительно-монтажных организаций.

Многолетний опыт показывает, что только такой комплексный подход к инструктированию всех постоянных сотрудников предприятия, представителей подрядных организаций, специалистов, проводящих огневые работы, позволяет обеспечить соблюдение противопожарного режима как на территории, так и в зданиях/сооружениях

Особенно важно это на промышленных предприятиях с повышенной категорией по взрывопожарной опасности, где, без преувеличения, любая искра, окурок могут привести к тяжким последствиям, в первую очередь, для нарушителей правил/норм ПБ

План проведения

План вводного инструктажа разрабатывается ответственным сотрудником, после чего согласовывается с руководителями подразделений предприятия, которые могут, в случае необходимости внести изменения, дополнения, корректировки. После внесения пожеланий и корректировок руководителей подразделений, план подается на резервирование и подпись руководителю организации.

Основные пункты плана:

• основные сведения об организации;
• сведения о пожароопасных объектах и материалах на них;
• алгоритм действия сотрудников при возникновении возгорания;
• режим курения на территории;
• ознакомление со средствами пожаротушения;
• приемы, применяемые при локализации возгорания;
• поведение сотрудников при эвакуации;
• основные приемы оказания первой помощи;
• закрепления прослушанного материала в форме диалога.

Рекомендуем: Новые инструкции по пожарной безопасности 2021

для парикмахерских,

салонов красоты,

магазинов продуктов,

магазинов одежды, магазинов галантереи,

магазинов текстильных материалов «Ткани»

магазинов
смешанных товаров,

мебельных магазинов,

супермаркетов, рынков, оптовых складов,
автосалонов, автотехсервисов(СТО),

торговых центров,

офисов, музеев, выставок, кинотеатров, театров, домов
культуры, гостиниц, общежитий, санаториев,

учреждений
для людей с ограниченными возможностями, интернатов, домов
престарелых,

 медицинских учреждений, детских садов,

школ, колледжей, училищ, ВУЗов,

швейных ателье,

швейных мастерских,

швейных цехов, сельскохозяйственных предприятий,
элеваторов, ремонтно-технических мастерских,
животноводческих ферм, ветеринарных лечебниц, ветеринарных
кабинетов,  автостоянок, в т.ч. подземных, строительных
площадок,

кафе,

ресторанов,

баров,

столовых,

пунктов быстрого питания,

инструкции по действию дежурного персонала в дневное и
ночное времяИнструкции
для изучения работниками и проведения
инструктажа ( к ним в основном и относятся
требования главы XVIII Правил противопожарного режима в РФ
о мерах пожарной безопасностии ). Об ознакомлении с ними
работник расписывается в самих инструкциях и в журнале
инструктажей. Это делается для того, чтобы все работники
организации четко знали, какие действия они должны
выполнять при ЧС.

Графические
инструкции, такие, как порядок включения
огнетушителя, пожарного крана, использование
спасательной лестницы или средств защиты органов
дыхания.

Графические инструкции
содержат только ту информацию, которая необходима
как срочное руководство при пожаре и прочих ЧС. Они
нужны для того, чтобы человек, во-первых, её  заметил, во-вторых, понял, как действовать в той или иной ситуации.

Виды противопожарных инструктажей

Существует несколько разновидностей инструктирования. Каждый вид имеет свою цель и практическую обоснованность, очевидную даже для неспециалиста.

Целевой инструктаж

Организуется с целью подготовки работника к проведению специфических работ в соответствии с должностными обязанностями. Например, складские работники должны знать, какой противопожарный инвентарь требуется на складе. К числу таких видов деятельности относятся:

• Работы с открытым огнем на предприятиях с высокой взрывоопасностью.
• Устранение последствий ЧП, аварий, катастроф.
• Ведение мероприятий или экскурсий, на которые собирается не менее 50 человек.
• Разовые работы с высокой опасностью возникновения пожара.

Меры противопожарной безопасности на предприятии

Пройдите обучение в государственном ВУЗе:

Профессиональная переподготовка специалистов по охране труда

250 часов 1 раз

Специалисты по охране труда не имеющие профильного образования по охране труда.

Дистанционная, очно-заочная Выдается ДИПЛОМ

Подробнее

Дополнительное образование по охране труда

250 часов 1 раз

Все желающие получить новую профессию специалиста по охране труда.

Дистанционная, очно-заочная Выдается ДИПЛОМ

Подробнее

Повышение квалификации специалиста по охране труда

72 часов 1 раз / 5 лет

Специалисты по охране труда, желающие пройти курсы повышения квалификации.

Дистанционная, очно-заочная Выдается удостоверение

Подробнее

Обучение и проверка знаний требований охраны труда

40 часов 1 раз / 3 года

Руководители, ИП, специалисты по охране труда, члены комиссий по охране труда.

Дистанционная, очно-заочная Выдается удостоверение

Подробнее